云内动力董事长因赵锡永事件辞职

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上市公司高管辞职并不少见，这也是人才的正常流动。辞职有很多原因，比如工作调动、身体原因，当然还有无法表达的现金减少。然而，就像在云南电力一样，董事长很少因错误聘用公司顾问而辞职。 辞职仍在进行中 云内动力本周五宣布，公司董事会已于5月9日收到柏杨董事长的书面辞职报告，其辞去董事长职务的申请按照相关规定立即生效。柏杨，43岁，毕业于华中科技大学，获得emba、管理学硕士、高级经济师，曾被授予云南省优秀企业家称号。他于2012年2月担任云内动力控股股东云南内燃机厂董事，并于当年3月至同年8月担任云内动力第四届董事会主席，自2012年9月起担任第五届董事会主席。 从昨天的公告可以看出，作为上市公司控股股东和实际控制人的一致行动人，柏杨这次的辞职并不意味着离开公司，而只是解除了“董事长”的职务，实际上他仍然是公司的最高领导人。杨本人将作为董事主持公司董事会工作，履行公司法定代表人的职责。 聘请顾问是“误导” 对于刚进入公司一年的柏杨来说，“不注意岗位就辞职”有点尴尬和无奈，“赵喜勇事件”造成了不良的社会影响，这也是他辞职的原因。柏杨上任后不久，赵喜勇就成为了该公司的顾问。 从云内电力和赵喜勇的始末，昆明市纪委和市监察局在今年3月27日下发的《问责决定》中对此进行了描述:“2012年4月，昆明云内电力公司和赵喜勇的领导在一次专家座谈和论证会上进行了会面。在认定赵喜勇自称是国务院政策研究室主任后，他在没有仔细核实其身份的情况下，聘请赵喜勇担任云内电力公司。自2010年以来，赵一直在娄底、湖南、昆明、云南、玉溪等地担任“国务院发展研究中心研究员”、“国务院政策研究室主任”纵观整个a股市场，这样的闹剧可以说是独一无二的。”一位投资者表示。 “一切正常” “这(辞职)是由管理层决定的，这应被视为一种解释。在昨天接受《公开证券报》采访时，云内电力证券部的一名工作人员表示:“杨总作为董事主持工作，不会影响公司的经营管理。”“云内动力的公告没有提到董事长职位的安排，看来将来会有no/きだよ/in。 我们不知道这是否会影响正常运营，但顾问事件对云内电力的影响显然不像董事长辞职那么简单。上述《问责决定》作出如下决定:责令柏杨进行书面检查和问责；给予云内市委书记胡桂坤权力，通报批评问责；建议云内动力给予公司客户服务公司副总经理陶(原发展计划部主持工作的副主任)停职检查和问责；给孙绫治办公室副主任，停职检查并追究责任。